2023年6月8日(木)

昨年１０月最賃１２ユーロ引き上げ

独　５８０万人所得上昇

　ドイツの連邦統計局はこのほど、昨年１０月１日に最低賃金を時給１２ユーロ（約１８００円）へ引き上げたことに伴う労働者の所得への影響を分析しました。それによると、全労働者の１４・８％にあたる５８０万人の所得が上昇しました。

　引き上げの恩恵を受けた女性は約１８％、男性は１２％余でした。産業別では外食や宿泊などの接客部門で４８％、農林漁業で４１％の労働者が恩恵を受けました。

　昨年１０月時点で、低賃金部門（平均収入の３分の２未満）で働く労働者は全体の１５％で、同年４月の１９％から半年間で大きく減少しました。ドイツでは２２年７月にも最低賃金が９・８２ユーロ（約１４７３円）から１０・４５ユーロ（約１５６８円）に引き上げられました。

　他方、昨年１０月時点の正規雇用の労働者の平均時給は２１・２９ユーロ（約３１９４円）で、最低賃金１２ユーロは平均時給の５６・４％に相当します。欧州連合（ＥＵ）の最低賃金指令では、最低賃金は平均賃金の６０％とするよう求めており、この基準には届いていません。

　ドイツ労働総同盟（ＤＧＢ）のケルツェル連邦幹部は１日、声明を発表し、「最低賃金引き上げは正しかったことが示された。最低賃金は、労働者の保護という第１の目的を果たした」と指摘。「最低賃金引き上げで雇用が失われたと主張し続ける者は、夢物語の世界に生きている」と一部の政財界の主張を批判しました。

　ドイツでは６月末までに、最低賃金委員会が来年１月１日から適用される最低賃金の水準を決定します。ケルツェル氏は、インフレによって前回の最低賃金の引き上げの効果はほぼ相殺されており、さらなる最賃引き上げを求めていくと述べました。

　（伊藤寿庸)